【幼稚園面試攻略】及早培養良好習慣 全面備戰幼稚園面試 專家教路改善社交語言服從能力5大秘訣

【明報專訊】每年10、11月是幼稚園面試的高峰期,今年也不例外,不過對不少今年有孩子要面試的父母來說,確實頭痛。原因是這群小人兒正是在疫情下成長的一代,由於防疫政策的關係,他們甚少社交活動,連帶說話、學習也差了一點點。想增加面試成功機率,及早給他們培養良好習慣,以最佳狀態迎接面試!

將於明年入讀幼稚園的小朋友,大部分都在疫情前後出生,由於疫情關係,他們平日多留在家裏,少見陌生人,嵐天教室課程總監楊蔚嵐(Miss Blue)認為這容易令他們出現以下問題:

專家教路——改善「壞習慣」 迎幼園面試(設計圖片,黃志東攝/jemastock@iStockphoto/明報製圖)
(設計圖片,黃志東攝)
學聽指令——家長與孩子玩遊戲時,可多給他們不同指令,讓他們習慣聽從指令完成任務。(設計圖片,kiankhoon@iStockphoto)
多手準備——疫情反覆,家長宜有多手準備,以應付實體或視像面試模式。(設計圖片,資料圖片)
楊蔚嵐(資料圖片)

習慣依附家人

疫情期間,不少家長在家工作,變相多了時間陪伴子女,這或會令小朋友學習獨立的機會減少,無時無刻都要黏着家人。

改善方法:建議家長在家與小朋友玩分組遊戲,如媽媽在看書,小朋友就在另一邊玩玩具,可以玩一些面試常見的切水果、串珠仔等手眼協調活動,遊戲時雙方保持一定距離,讓孩子習慣獨立完成任務。


懶於表達需要

家人多了時間照顧小朋友,特別是長輩照顧周到,小朋友未開口便把他們想要的東西遞到眼前。

改善方法:要多給子女作正確語言示範,教他們如何與人溝通,更要注重日常禮貌如懂得說「多謝」、「唔該」等,以身教作出正確示範。


未能聽從指令

由於接觸他人的機會較少,令小朋友聽指令的能力較弱,就連教師請他們拿東西後返回座位坐下都不懂,或會直接坐在地上。

改善方法:如要接受實體面試,校方可能會請小朋友玩集體遊戲或桌面玩具,小朋友必須聽懂指令才能完成。家長與孩子玩遊戲時,可多給他們不同指令,讓他們習慣聽從指令完成任務。

此外,不少小朋友長時間留在家,習慣坐在梳化上,或不明白什麼是正確坐姿。在家時,家長可給他們練習正確坐姿,提醒不要躺臥在梳化上,養成不良姿勢。


怕接觸陌生人

由於缺乏群體活動,小朋友或會害怕跟陌生人接觸和談話。

改善方法:面試其中一個考測是教師在不同活動中與小朋友對話,看他們的反應和對答能力。小朋友如果怕生,表現自然大打折扣。在安全情况下,帶小朋友參與朋友聚會,讓他們與同齡的小朋友互動,即使以視像跟朋友見面,也宜與多人同時對話。


說話能力欠佳

大家戴着口罩,令正在學說話的小朋友看不到對方的口形,導致他們發音和咬字不準。

改善方法:家人與小朋友談話時,可用較誇張的口形表達,亦要多留意他們的發音是否準確,如有需要可找合資格的言語治療師協助。

Miss Blue表示,如疫情緩和,大部分幼稚園當然希望以實體模式與家長和小朋友會面。但由於疫情反覆,她指家長無論在實體、視像或拍片面試都要做好準備;無論是哪種模式,學校一般都希望了解小朋友在語言、數概、獨立及手眼協調等幾方面的能力,家長也可先瀏覽學校網站,了解其教學理念,為孩子做好面試準備。


文:顏燕雯、陳真紀

小模特兒:濼濼


校長意見:救恩輕鬆面試   尋理念相配「伙伴」

救恩學校(幼稚園部)是不少家長心中的熱門學校之一。今年學校將於9月1至16日接受入學申請,並安排在11月11、12及19日舉行面試,校方會邀請父母和子女親到學校面談。校長關珊透露,面試分為兩部分。首先,學校安排家長和小朋友在課室作集體活動及自選活動,從中了解親子間的溝通與互動。其間會邀請他們到另一課室,與校長、副校長或主任作個別面談。關珊表示面談主要想了解家長的教育理念,「我們期望家長與學校的理念能相配合,最後能作為伙伴,一起幫助小朋友成長」。

關珊強調學校是「尋找伙伴」,面談的重點不是考核孩子的語文或學習能力,而是了解家長是否相信小朋友的自理能力,並願意放手讓他們學習。她建議家長盡量放鬆心情,因為他們緊張的情緒會影響小朋友,「希望小朋友在最安心、最自然的狀態下參與活動」,故毋須過於擔心小朋友的表現。

探索學習——救恩學校主要採取專題研習的方式學習,讓學生能親自探索,動手實驗。(學校提供)
放鬆身心——親子户外旅行日讓家長和小朋友能在户外放鬆身心,愉快地玩遊戲和野餐。(學校提供)
關珊(受訪者提供)

玩多樣化圖工 增觸感體驗

在疫情下出生的小朋友較少接觸外界,她表示明白家長希望保護子女,但提醒生活經驗對小朋友很重要,「可以的話,就算只去超級市場,小朋友都有很多經驗可以學習得到」,讓小朋友多接觸不同的人,他們會更容易接受陌生環境,可以自然地表達自己。在家裏,除了畫畫,可讓他們多玩一些多樣化的圖工,增加觸感上的體驗,令他們不會擔心或害怕接觸不同的陌生事物。而學校將於9月3日舉辦簡介會,屆時家長可到學校了解概况。


啟思邊參觀邊面試   讓幼童展現真我

啟思幼稚園在全港各區有多間分校,除了九龍塘律倫街正校為私立獨立幼園外,其餘分校均有參加「免費優質幼稚園教育計劃」,並於現時開始接受2023/24年度新生入學申請,家長可於即日至10月22日在網上遞交報名申請,等待電郵通知後再選日子參加首輪面見。

與一般幼稚園面試不同,啟思的面試方式並非要孩子或家長「坐定定」與教師面談,而是遞交申請後,家長需預約日期參觀學校,屆時由教師一對一,邊帶領家長和小朋友參觀,邊跟家長以談天的方式了解家長的教育理念及對學校的期望。啟思幼稚園幼兒園教務主管兼杏花、匯景及帝堡城分校校長馮慧敏表示,學校一向以人為本,若採用傳統面試方式,家長和小朋友也會感到緊張,所以才想到以這個方式來面試,不但可讓小朋友放鬆地在陌生地方探索和體驗,同時透過教師與家長對談,互相分享和學習,讓大家一同進步。

家校合作——啟思幼稚園希望家校能共同合作,讓孩子擁有快樂的童年。(學校提供)

面試前保持愉快心情

疫情下,小朋友減少外出及與人接觸,怕生是在所難免。馮慧敏認為這並不是小朋友的錯,以這樣的標準去考核小朋友對他們來說更是不公平,所以學校着重與家長的對談,以了解申請人的家庭氛圍。啟思幼稚園幼兒園校務主管兼愛琴、屯門及馬灣分校校長歐鳳珊說,教師在接觸小朋友的過程中,也可了解他們的性格和能力。兩名校長亦給予家長一些面試貼士,除了在安全環境下多帶小朋友到戶外接觸不同環境、事物和陌生人,面試前,大人和小朋友最好保持愉快心情,「小朋友來到學校時,可以的話,給他們自由行走,看看他們想到哪裏,讓他們以雙腳去探索,以平常心去看他們展現最真實的自己」。

快樂學習——學校讓小朋友在充滿歡樂、愛心的氛圍下,學習到終生受用的知識和技能。(學校提供)
啟思分校校長馮慧敏(左)及歐鳳珊(右)(學校提供)